Έτος 2022: νοσοκομεία χωρίς νερό και κλιματισμό για εργαζόμενους και νοσηλευόμενους, νοσοκομεία με

κτιριακές εγκαταστάσεις που μοιάζουν ετοιμόρροπες, νοσοκομεία με έλλειψη σε φάρμακα και αναλώσιμα
που τα φέρνουν οι ασθενείς από το σπίτι, νοσοκομεία τραγικά υποστελεχωμένα με προσωπικό και
ασθενείς να μετακινούνται σαν μπαλάκι του πινγκ-πονγκ, με πλήθος ασθενών να μετακινούνται ακούσια
ή και εκούσια εκατοντάδες χιλιόμετρα για να βρουν ένα κρεββάτι νοσηλείας...Αλλιώς? Οι τραγικές
συνέπειες όταν η υγεία γίνεται εμπόρευμα, όταν τα νοσοκομεία χρειάζεται να είναι «βιώσιμα και
κερδοφόρα» δηλαδή να λειτουργούν με τη μικρότερη δυνατή κρατική δαπάνη , να λειτουργούν σαν
ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΑ ΑΕ...Όταν οι υπηρεσίες υγείας αποτελούν για το κράτος και τις κυβερνήσεις του κόστος
από το οποίο πρέπει να απαλλαγεί.
Αποκαλυπτική είναι, λοιπόν, η κατάσταση στο Ψυχιατρικό Νοσοκομείο Θεσσαλονίκης με τα όρια
ασφάλειας και υγιεινής να τίθενται σε διαρκή αμφισβήτηση και δοκιμασία. Το πρόβλημα υδροδότησης για
σχεδόν δύο ολόκληρες μέρες είναι η κορυφή του παγόβουνου της συνεχόμενης απαξίωσης και
υποβάθμισης του Ειδικού Ψυχιατρικού Νοσοκομείου που παρέχει ένα ευρύ φάσμα υπηρεσιών ψυχικής
υγείας πολλές από τις οποίες είναι και μοναδικές για όλη τη Βόρεια Ελλάδα.
Από τις αρχές της πανδημίας το ΨΝΘ σήκωσε το βάρος της ιατροφαρμακευτικής περίθαλψης και
νοσηλείας των ασθενών κυριολεκτικά όλης της Β. Ελλάδας και όχι μόνο, με τις περισσότερες ψυχιατρικές
κλινικές της πόλης αλλά και των γύρω νομών να μετατρέπονται σε covid-19 τμήματα ή να κλείνουν λόγω
έλλειψης προσωπικού, νοσηλεύοντας μέχρι σήμερα ακόμη και ασθενείς από Πάτρα, Αθήνα, Πρέβεζα...
Και παρέχοντας αυτές τις υπηρεσίες με κενές το 50% περίπου των οργανικών θέσεων σε γιατρούς, με τη
νοσηλευτική κάλυψη των τμημάτων και δομών στα όρια της λειτουργικής κατάρρευσης, με πολύ μεγάλες
ελλείψεις σε προσωπικό όλων των κλάδων, με το λιγοστό εναπομείναν προσωπικό σωματικά και ψυχικά
εξουθενωμένο, με κατάργηση 27 κλινών στις ήδη ανεπαρκείς δομές Ψυχοκοινωνικής Αποκατάστασης με
νόμο της προηγούμενης κυβέρνησης που αμέσως έσπευσε να εφαρμόσει η τωρινή και αποτέλεσμα το
έμφραγμα στη διαδικασία ψυχοκοινωνκής αποκατάστασης των ασθενών με αναμονές ετών!
Τι να πει κανείς για τις συνθήκες νοσηλείας σε συχνά υπερπλήρη τμήματα με ανεπαρκή υλικοτεχνική
υποδομή, με το λιγοστό προσωπικό με επισφάλεια να δίνει φιλότιμα τη μάχη της περίθαλψης και
φροντίδας των ασθενών. Εγκαταστάσεις απαρχαιωμένες, κακοσυντηρημένες και δυνητικά επικίνδυνες,
με αρκετά κτίρια με εκτεταμένες δομικές βλάβες. Τι να πρωτοπεί κανείς για τις ελλείψεις σε Κέντρα
Ψυχικής Υγείας και υπηρεσίες Κοινοτικής Ψυχιατρικής, σε σύγχρονες και απόλυτα αναγκαίες
εξειδικευμένες υπηρεσίες. Και όλα αυτά τη στιγμή που κατά την πανδημία COVID 19 καταγράφεται
σοβαρή επιβάρυνση της ψυχικής υγείας του λαού αυξάνοντας διαρκώς τις ανάγκες σε υπηρεσίες ψυχικής
υγείας.
Αλήθεια, αυτός είναι ο εκσυγχρονισμός των δομών ψυχικής υγείας που διαλαλεί η αρμόδια
υφυπουργός??? Αυτό είναι το «νέο», αλλά τόσο υποβαθμισμένο ΕΣΥ που ευαγγελίζεται η κυβέρνηση
και που τόσο ακούραστα δούλεψαν για αυτό όλες διαχρονικά οι κυβερνήσεις? Από τη μία: Ένα δημόσιο
Ψυχιατρικό νοσοκομείο να λειτουργεί στο κόκκινο, με πετσοκομμένους προϋπολογισμούς και με
χαρακτηριστικά που δυστυχώς όλο και πιο συχνά θυμίζουνε εικόνες ασύλου άλλων εποχών και από την
άλλη...δώρο στους εργολάβους νευραλγικοί τομείς όπως η καθαριότητα και η φύλαξη, leasing σε ιδιώτες
δομές όπως τα Κέντρα Ψυχικής Υγιεινής, εκτέλεση των εισαγγελικών παραγγελιών από νομικά πρόσωπα
ιδιωτικού δικαίου, και ο κατάλογος δεν έχει τέλος. Αυτές είναι, άλλωστε, οι συνέπειες όταν το ύψιστο
αγαθό της Υγείας λογίζεται ως εμπόρευμα: οι υγειονομικοί, ο λαός, τα παιδιά του το πληρώνουν από την
τσέπη τους ξανά και ξανά και δημόσια υγεία δεν έχουν, ενώ οι επιχειρηματίες της υγείας θησαυρίζουν.
Όμως, για να μην ξεχνιόμαστε... χρήσιμοι και απαραίτητοι σε αυτή την τραγωδία και οι λαγοί αυτής ή της
προηγούμενης κυβέρνησης σε ρόλο εργατοπατέρα συνδικαλιστή όπως πάντα! Το νόθο διοικητικό
συμβούλιο του Σωματείου Εργαζομένων του ΨΝΘ όχι μόνο δε στήριξε τα δίκαια αιτήματα και τις
διεκδικήσεις των συναδέλφων ειδικευόμενων και της νοσοκομειακής επιτροπής των γιατρών για
ανθρώπινες συνθήκες εργασίας, αλλά για ακόμη μια φορά, δε δίστασε να βάλει πλάτη σε αυτήν την
πολιτική της κυβέρνησης και της Διοίκησης, φτάνοντας στο σημείο να παρουσιάσει ως «γκρίνια» τη
δίκαιη αγανάκτηση και διαμαρτυρία των εργαζομένων.
 
Η ΕΝΙΘ καταγγέλλει το σμπαράλιασμα της δημόσιας Υγείας, τις απαράδεκτες εικόνες όπως
αποτυπώνονται και μέσα στο Ψυχιατρικό Νοσοκομείο Θεσσαλονίκης και καλεί τους εργαζόμενους, το λαό
να δυναμώσουν εδώ και τώρα τον αγώνα τους για:
Γενναία κρατική χρηματοδότηση των δημόσιων νοσοκομείων με κάλυψη όλων των αναγκών για
αξιοπρεπείς συνθήκες εργασίας και νοσηλείας με βάση τα σύγχρονα επιστημονικά και τεχνολογικά
επιτεύγματα.
Εδώ και τώρα μαζικές μόνιμες προσλήψεις προσωπικού για κάλυψη όλων των κενών οργανικών
θέσεων. Άμεση μονιμοποίηση όλων των εργαζόμενων με ελαστικές σχέσεις εργασίας (επικουρικό, ΟΑΕΔ,
ΣΟΧ) χωρίς όρους και προϋποθέσεις. Επαναφορά όλων των εργαζομένων που βρίσκονται σε αναστολή.
Καμιά σκέψη για απόλυση υγειονομικού.
Επαναφορά των αποδοχών σε επίπεδα προ του 2012 με επαναφορά 13ου και 14ου μισθού.
Πληρωμή όλων των αναδρομικών. Άμεση πληρωμή όλων των δεδουλευμένων. Ένταξη στα ΒΑΕ.
Χορήγηση επιδόματος ανθυγιεινής εργασίας σε όλους τους υγειονομικούς χωρίς περικοπές.
 
Για το ΔΣ της ΕΝΙΘ
 
Ο Πρόεδρος Η Γ. Γραμματέας
Καραχρήστος Χρήστος Κατσίμπα Δάφνη

ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ

Αλληλεγγύη με τους εργαζόμενους της ΜΑΛΑΜΑΤΙΝΑ

Το ΔΣ της ΕΝΙΘ εκφράζει την αλληλεγγύη του στην νέα απεργία των εργαζομένων στη ΜΑΛΑΜΑΤΙΝΑ στις 27 Ιούλη.

Οι εργαζόμενοι στη ΜΑΛΑΜΑΤΙΝΑ απεργούν ενάντια στις άδικες και εκβιαστικές απολύσεις 5 εργαζομένων συναδέλφων μελών του Σωματείου, αλλά και απέναντι στην αντεργατική στάση της Διοίκησης της ΜΑΛΑΜΑΤΙΝΑ, η οποία προσπαθεί με κάθε τρόπο και μέσο, να εκφοβίσει και να εκβιάσει τους εργαζόμενους για να υπογράψουν ατομικές συμβάσεις εργασίας.

Απέναντι στις απολύσεις και τους εκβιασμούς οι εργαζόμενοι της ΜΑΛΑΜΑΤΙΝΑ προχωρούν σε νέα απεργία στις 27 Ιούλη.

Στηρίζουμε τον δίκαιο αγώνα τους.

Να παρθούν πίσω οι απολύσεις.

Να υπογραφεί τώρα Συλλογική Σύμβαση Εργασίας.

Η ΤΡΟΜΟΚΡΑΤΙΑ ΔΕΝ ΘΑ ΠΕΡΑΣΕΙ!

Για το ΔΣ της ΕΝΙΘ

Ο Πρόεδρος Η Γ. Γραμματέας

Καραχρήστος Χρήστος Κατσίμπα Δάφνη

 

 

Δελτίο τύπου

 
Το ΔΣ της ΕΝΙΘ καταγγέλλει το μπαράζ μετακινήσεων γιατρών από τα νοσοκομεία της Θεσσαλονίκης για την κάλυψη των τεράστιων κενών που υπάρχουν στα νοσοκομεία της περιφέρειας. Καθημερινότητα, που βιώνουν δεκάδες συνάδελφοι μας ιδιαίτερα τις τελευταίες μέρες, αποτελούν τα «φύλλα πορείας» που λαμβάνουν την προηγούμενη μέρα για μονοήμερη μετακίνηση και εφημέρευση σε νοσοκομεία που απέχουν ως και 200 χιλιόμετρα μακριά.
Ακτινολόγοι από τα νοσοκομεία της Θεσσαλονίκης μετακινούνται προς το νοσοκομείο Πολυγύρου, αναισθησιολόγοι προς νοσοκομείο Σερρών και άλλα νοσοκομεία της Βόρειας Ελλάδας, παθολόγος από Παπανικολάου στο νοσοκομείο Φλώρινας, παθολόγοι από ΨΝΘ στη Πτολεμαΐδα. Επίσης οι ακτινολόγοι των νοσοκομείων της 4ης  ΥΠΕ καλούνται να γνωματεύουν καθημερινά εξ αποστάσεως τις εξετάσεις αξονικού τομογράφου που διενεργούνται στο νοσοκομείου Πολυγύρου.  Και αυτά είναι μόνο ορισμένα παραδείγματα!
Η κυβέρνηση μετατρέπει τους νοσοκομειακούς ιατρούς σε περιοδεύοντα θίασο, για την κάλυψη των τεράστιων κενών, που έχουν δημιουργήσει οι πολιτικές υποχρηματοδότησης του ΕΣΥ που υπηρετεί η ίδια και όλες οι προηγούμενες κυβερνήσεις. Εν όψει της πραγματοποίησης συγχωνεύσεων και κλεισίματος κλινικών τμημάτων και νοσοκομείων, με μόνιμες μετακινήσεις προσωπικού και ιδιωτικοποίησης των δημόσιων υπηρεσιών στα πλαίσια του «νέου ΕΣΥ», η κυβέρνηση αρνείται τις προσλήψεις προσωπικού απαξιώνοντας τελείως την υγεία και τη ζωή του λαού. Ανοίγουν «τρύπες» στα νοσοκομεία της Θεσσαλονίκης, τα οποία λειτουργούν στο όριο και χρειάζονται τα ίδια ενίσχυση, για να κλείσουν αναποτελεσματικά «τρύπες» σε άλλα νοσοκομεία. Με αυτό τον τρόπο, όχι μόνο δημιουργούν τεράστια σωματική και οικονομική εξουθένωση στους συναδέλφους, αλλά πολύ περισσότερο υποβαθμίζουν τις παρεχόμενες υπηρεσίες υγείας στα νοσοκομεία τόσο της Θεσσαλονίκης όσο και των υπολοίπων νομών.
Αυτό που λέει η κυβέρνηση στους νέους γιατρούς είναι πως δεν έχουν θέση στο νοσοκομείο που διορίστηκαν αλλά είναι στη διάθεση του κάθε διοικητή ΥΠΕ για να μετακινηθούν όπου υπάρχουν κενά. Οι “ήρωες”  της υγείας δεν μπορούν καν να προγραμματίσουν την καλοκαιρινή τους άδεια μετά από μήνες αναστολή αδειών λόγω covid. Η κυβέρνηση έχει πλήρη επίγνωση ότι έτσι εξωθεί πολλούς γιατρούς που θεωρούν ότι δεν μπορούν να προσφέρουν στον άρρωστο όσα χρειάζεται ή που δεν αντέχουν άλλο στις εξοντωτικές συνθήκες εργασίας, στην έξοδο από το ΕΣΥ, οδηγώντας  σε παραπέρα υποστελέχωση. 
Δεν δεχόμαστε να γινόμαστε συνέχεια το μπαλάκι για να καλυφθούν οι «τρύπες» με «μπαλώματα» με την μεταφορά γιατρών από νοσοκομείο σε νοσοκομείο και από πόλη σε πόλη. Δεν δεχόμαστε να υποβαθμίζονται συνεχώς οι υπηρεσίες που παρέχουμε στους ασθενείς μας.
Απαιτούμε άμεσα από το υπουργείο Υγείας και τις διοικήσεις των ΥΠΕ να σταματήσουν το μπαράζ μετακινήσεων.
Απαιτούμε να κάνουν πράξη το πάγιο αίτημα της ΕΝΙΘ και της ΟΕΝΓΕ για άμεσες μαζικές προσλήψεις μόνιμου προσωπικού με κατεπείγουσες διαδικασίες για την κάλυψη όλων των κενών στο ΕΣΥ.
Για το ΔΣ της ΕΝΙΘ
        Ο Πρόεδρος                                             Η Γ. Γραμματέας
Καραχρήστος Χρήστος                                   Κατσίμπα Δάφνη

 

Το ΔΣ της ΕΝΙΘ εκφράζει βαθιά συλλυπητήρια στην οικογένεια και τους οικείους του συναδέλφου νοσηλευτή στο νοσοκομείο ΑΧΕΠΑ που βρέθηκε νεκρός κατά την αλλαγή της βάρδιας, την προηγούμενη εβδομάδα. 

Το τραγικό γεγονός, ανεξαρτήτως του παθολογικού αιτίου, όπως και άλλα περιστατικά που βλέπουν το φως της δημοσιότητας αναδεικνύουν τη δραματική κατάσταση του ΕΣΥ και κυρίως τον τεράστιο φόρτο και την εξουθένωση των υγειονομικών. Το λιγοστό προσωπικό που έχει απομείνει από την χρόνια πολιτική υποστελέχωσης και υποχρηματόδοτησης, εργάζεται σε καθεστώς ακραίας εντατικοποίησης.

Για να καλυφθούν οι βάρδιες δουλεύουμε διπλά και τριπλά, δεν παίρνουμε δεδουλευμένα ρεπό, ενώ τα τελευταία 2,5 χρόνια οι ημέρες θερινής άδειας είναι ελάχιστες. Σε αυτό το καθεστώς εντατικοποίησης έρχονται να προστεθούν οι συνεχείς μετακινήσεις προσωπικού, οι απλήρωτες ώρες εργασίας, η καθυστέρηση στην αποπληρωμή των δεδουλευμένων μηνών, το άγχος της ανεργίας με την διακοπής της σύμβασης και πολλά άλλα.

Η τεράστια υποστελέχωση των νοσοκομείων δεν είναι ούτε καινούργιο φαινόμενο, ούτε έκτακτο. Η γιγάντωση των προβλημάτων το τελευταίο διάστημα είναι απλά το «ώριμο φρούτο» της διαχρονικής πολιτικής που εφάρμοσαν όλες οι μέχρι τώρα κυβερνήσεις. Είναι αποτέλεσμα της στρατηγικής στόχευσης να λειτουργούν τα νοσοκομεία σαν επιχειρήσεις, με τη λογική κόστους-οφέλους και όχι με βάση τις πραγματικές κοινωνικές ανάγκες. Αν αντί για τα κέρδη των λίγων, το ΕΣΥ οργανωνόταν με βάση τις ανάγκες των πολλών, δε θα υπήρχαν δεκάδες χιλιάδες κενά σε οργανικές θέσεις, δεν θα έλειπε στοιχειώδης υλικοτεχνική υποδομή που κοστίζει σε ζωές, δεν θα έκαναν ουρά εκατοντάδες χειρουργεία, δεν θα ακυρώνονταν μεταμοσχεύσεις, δεν θα είμασταν μάρτυρες των υπόλοιπων τραγικών περιστατικών του τελευταίου (και όχι μόνο) διαστήματος.

Αντί λοιπόν να ψάχνουν στην κυβέρνηση τις αιτίες τραγικών περιστατικών στα πρόσωπα του υγειονομικού προσωπικού να σκεφτούν καλύτερα και να κοιτάξουν στον καθρέπτη. Το «Νέο-ΕΣΥ» που ετοιμάζουν θα φέρει νέα μείωση προσωπικού, ελαστικοποίηση των σχέσεων εργασίας, κλείσιμο νοσοκομείων και δομών ΠΦΥ και ακόμα βαθύτερη εμπορευματοποίηση των νοσοκομείων με επί πληρωμή χειρουργεία και άλλα τραγικά. Στο «Νέο-ΕΣΥ» τα τραγικά περιστατικά θα αυξηθούν αφού θα ενταθούν οι αιτίες που τα γεννούν.

Για τους υγειονομικούς, τους άλλους εργαζόμενους και όλο το λαό, είναι μονόδρομος η πάλη ενάντια σε αυτήν την στρατηγική που χαρίζει σα «φιλέτο» την υγεία σε επιχειρηματικούς ομίλους και μεταφέρει ολόκληρο το κόστος και την ευθύνη, ακόμα πιο υποβαθμισμένων υπηρεσιών υγείας στις πλάτες της λαϊκής οικογένειας. Για να αντιμετωπίσουμε την επίθεση που ξετυλίγεται με το «Νέο-ΕΣΥ», το επόμενο διάστημα χρειάζεται να αναπτυχθούν οργανωμένοι αγώνες με επίκεντρο τη διεκδίκηση ενός συστήματος υγείας που θα αντιμετωπίσει τις επιπτώσεις από την εγκληματική διαχείριση της πανδημίας και θα προσανατολίζεται στην κάλυψη των σύγχρονων λαϊκών αναγκών.

Για το ΔΣ της ΕΝΙΘ

Ο Πρόεδρος Η Γ. Γραμματέας

Καραχρήστος Χρήστος Κατσίμπα Δάφνη

Η Ένωση Νοσοκομειακών Ιατρών Θεσσαλονίκης (ε.ν.ι.θ.) καταγγέλλει την απόλυση του συναδέλφου Νίκου Σκούφογλου από τη διοίκηση του νοσοκομείου «Ευαγγελισμός».
Είναι ο μόνος γιατρός σε παράταση ειδικότητας, στον οποίο ο Διοικητής του νοσοκομείου αρνήθηκε την ανανέωση της σύμβασής του ως παρατασιακού ειδικευόμενου, την ίδια ώρα που η κυβέρνηση καλεί ειδικευόμενους να παρατείνουν τη θητεία τους για να καλύψουν ανάγκες των νοσοκομείων που προκύπτουν από τις τεράστιες ελλείψεις ιατρικού προσωπικού.
Η στάση του διοικητή του νοσοκομείου «ΕΥΑΓΓΕΛΙΣΜΟΣ» εντάσσεται στην αυταρχική και τιμωρητική πολιτική που εφαρμόστηκε στον ίδιο συνάδελφο, με περικοπή μισθού όταν μαζί με άλλο συνάδελφο κατήγγειλε τις ελλείψεις και τη δυσλειτουργία του νοσοκομείου σε φάση όξυνσης της πανδημίας covid και την αυταρχική στάση του Αναπληρωτή Διοικητή. Είναι εκδικητική όχι μόνο απέναντι στο συνάδελφο αλλά στο ίδιο το νοσοκομειακό κίνημα που αντέδρασε με κινητοποιήσεις στην τιμωρία των δύο συναδέλφων, επειδή τόλμησαν να σηκώσουν κεφάλι .
Ο Διοικητής παραβιάζοντας τις εισηγήσεις των επιστημονικά υπεύθυνων – του Συντονιστή Διευθυντή της Ορθοπεδικής κλινικής και του Διευθυντή του Χειρουργικού τομέα-, ορίζει αυθαίρετα τις ανάγκες του νοσοκομείου ανάλογα με τις δικές του πεποιθήσεις και επιδιώξεις.
Η επίθεση στο Νικόλα Σκούφογλου είναι επίθεση σε όλο το υγειονομικό κίνημα!
Άμεση ανάκληση της απόλυσης του γιατρού Νικόλα Σκούφογλου από τον Ευαγγελισμό

Κατά συρροήν εγκλήματα λόγω έλλειψης αναισθησιολόγων!

Δραματική παραμένει η κατάσταση στο Ιπποκράτειο νοσοκομείο της Θεσσαλονίκης, όπου προγραμματισμένες ιατρικές πράξεις, από απλά χειρουργεία μέχρι μεταμοσχεύσεις και βιοψίες, αναβάλλονται λόγω έλλειψης αναισθησιολόγων. Η αναβολή μπορεί να πάει και πάνω από ένα χρόνο!

Το τελευταίο διάστημα έχουν λάβει το φως της δημοσιότητας ορισμένα τραγικά περιστατικά, που μόνο ως εγκλήματα κατά συρροή θα μπορούσαν να χαρακτηριστούν. Παραθέτουμε ενδεικτικά το χρονικό τους:

  • Ιούλιος 2022 - Ασθενής με πιθανό λέμφωμα παραπέμπεται σε άλλο νοσοκομείο για βιοψία, λόγω έλλειψης αναισθησιολόγου.

  • Ιούνιος 2022 - Ακυρώνεται μεταμόσχευση ήπατος για τον ίδιο λόγο.

  • Xρόνιος νεφροπαθής βρίσκεται στην αναμονή για μεταμόσχευση από ζώντα δότη, εδώ και 2 μήνες.

Οι συνολικά 9 αναισθησιολόγοι που έχουν απομείνει σε ένα από τα μεγαλύτερα νοσοκομεία της Ελλάδας και εκτιμάται ότι θα γίνουν 7 μέχρι τέλος του χρόνου, λόγω συνταξιοδοτήσεων, είναι ανθρωπίνως αδύνατο να καλύψουν τις ανάγκες, όταν ο οργανισμός προβλέπει 27 θέσεις και οι αναισθησιολόγοι που απαιτούνται για την εύρυθμη λειτουργία όλων των μονάδων υπολογίζονται στους 40.

Σημειωτέων ότι το Ιπποκράτειο είναι ένα νοσοκομείο με εξειδικευμένα και κρίσιμα κέντρα για όλη τη Βόρεια Ελλάδα, όπως για παράδειγμα η Χειρουργική κλινική μεταμοσχεύσεων και τα παιδιατρικά τμήματα. Με χιλιάδες χειρουργεία και έκτακτα περιστατικά.

Τί ακούσαμε από πλευράς Υπουργείου Υγείας, δια στόματος Αναπληρώτριας Υπουργού για την κατάσταση αυτή; Ότι η πρόσφατη προκήρυξη 4 θέσεων αναισθησιολόγων στο Ιπποκράτειο κατέστη άγονη και πως οι γιατροί δεν έχουν κίνητρο να δουλέψουν στο ΕΣΥ. Αλήθεια ποιος ευθύνεται γι’ αυτή την επικίνδυνη υποβάθμιση του ΕΣΥ;

Τους καλούμε να αναλογιστούν τα δεκάδες «αντικίνητρα» που μας τροφοδοτούν: Την υπερεφημέρευση και την εξόντωση (οι συνάδελφοι που θα έβαζαν τα χαρτιά τους σε αυτές τις θέσεις θα υποχρεώνονταν σε 15 εφημερίες το μήνα), τις απλήρωτες εφημερίες (οι πρόσθετες εφημερίες είναι απλήρωτες πάνω από 6μηνο!), τους «παχυλούς» μισθούς που συνεχίζουν να είναι πετσοκομμένοι παρά την δικαίωση μας επανειλημμένα στο ΣτΕ, τα φύλλα πορείας για ημερήσιες μετακινήσεις σε άλλους νομούς. Και ο κατάλογος είναι ατελείωτος!

Η τεράστια υποστελέχωση των νοσοκομείων δεν είναι ούτε καινούργιο φαινόμενο, ούτε έκτακτο. Η γιγάντωση των κενών το τελευταίο διάστημα είναι απλά το «ώριμο φρούτο» της διαχρονικής πολιτικής της υποβάθμισης και υποστελέχωσης του ΕΣΥ από όλες τις μέχρι τώρα κυβερνήσεις και τις πολιτικές τους παραφυάδες σε όλα τα διοικητικά επίπεδα. Είναι στρατηγική στόχευση όλων όσων κυβέρνησαν και διοίκησαν μέχρι τώρα να εξαθλιώσουν το ΕΣΥ για να πριμοδοτήσουν τον ιδιωτικό τομέα και να εμπορευματοποιήσουν ακόμα παραπέρα την Υγεία του λαού.

Κάθε υγειονομικός που σέβεται τον εαυτό του, κάθε ασθενής που έρχεται αντιμέτωπος με το καθημερινό ¨αλαλούμ¨ στο χώρο της Υγείας, κάθε εργαζόμενος που έχει ανάγκη από δημόσιες και δωρεάν υπηρεσίες Υγείας υψηλού επιπέδου πρέπει σήμερα, και με αφορμή τα τραγικά περιστατικά που σημειώθηκαν στο Ιπποκράτειο Θεσ/νίκης, να αναλογιστεί τις βαθύτερες αιτίες των προβλημάτων που βιώνουμε στο χώρο της Υγείας, να καταδικάσει συνολικά τους υπεύθυνους και να αγωνιστεί για τη ριζική ανατροπή αυτής της κατάστασης.

Τα επικίνδυνα φαινόμενα για την υγεία των ασθενών θα πληθαίνουν όσο προχωρούν τα σχέδια για το ¨Νέο ΕΣΥ¨ με τις μηδαμινές προσλήψεις, τις ελαστικές σχέσεις εργασίας και τις συμπράξεις με τον ιδιωτικό τομέα. Οι υγειονομικοί θα εξοντώνονται και οι ασθενείς θα αναγκάζονται να βάζουν όλο και πιο βαθιά το χέρι στην τσέπη για υπηρεσίες υγείας αναντίστοιχες των αναγκών τους.

Επομένως το πρόβλημα δεν λύνεται ούτε με ευχολόγια, ούτε με αιτήματα που εύκολα αφομοιώνονται από την κυρίαρχη πολιτική μετατροπής της Υγείας σε εμπόρευμα. Απαιτείται ενιαίος, διαρκής αγώνας με όλες τις μορφές και με ριζοσπαστικό περιεχόμενο.

Καλούμε το Υπουργείο Υγείας και τις διοικήσεις των ΥΠΕ και νοσοκομείων να αναλάβουν τις εγκληματικές τους ευθύνες, και να προχωρήσουν άμεσα σε:

  • Εδώ και τώρα προσλήψεις αναισθησιολόγων με αποκλειστική ευθύνη της κυβέρνησης. Καμία δικαιολογία δεν είναι αποδεκτή όταν χάνονται μοσχεύματα! Να δοθούν τα αναγκαία κίνητρα και να προκηρυχθούν το σύνολο των θέσεων άμεσα, χωρίς ναι μεν αλλά…

  • Άμεσα μαζικές μόνιμες προσλήψεις προσωπικού για κάλυψη όλων των κενών οργανικών θέσεων. Άμεση μονιμοποίηση όλων των εργαζόμενων με ελαστικές σχέσεις εργασίας (επικουρικό, ΟΑΕΔ, ΣΟΧ) χωρίς όρους και προϋποθέσεις. Επαναφορά όλων των εργαζομένων που βρίσκονται σε αναστολή. Καμιά σκέψη για απόλυση υγειονομικού.

  • Ενίσχυση των μεταμοσχευτικών μονάδων της χώρας ώστε να μπορούν να ανταπεξέλθουν στο ρόλο τους. Να δοθεί άμεσα λύση για τις μεταμοσχεύσεις ζώντων δοτών που έχουν αναμονή ως και 1 χρόνο λόγω ελλείψεων!

  • Αύξηση της κρατικής χρηματοδότησης για την Δημόσια Υγεία.

  • Επαναφορά των αποδοχών σε επίπεδα προ του 2012 με επαναφορά 13ου και 14ου μισθού. Πληρωμή όλων των αναδρομικών. Άμεση πληρωμή όλων των δεδουλευμένων. Ένταξη στα ΒΑΕ. Χορήγηση επιδόματος ανθυγιεινής εργασίας σε όλους χωρίς περικοπές.

Αυτά είναι η λύση στα προβλήματα του ΕΣΥ!

Δεν ανεχόμαστε να πληρώνουμε με την ζωή μας τις τραγικές ελλείψεις των Δημοσίων Μονάδων Υγείας! Δεν θα δεχτούμε τα σχέδια παραπέρα ιδιωτικοποίησης και εμπορευματοποίησης του ΕΣΥ!

Για το ΔΣ της ΕΝΙΘ

Ο Πρόεδρος Η Γ. Γραμματέας

Καραχρήστος Χρήστος Κατσίμπα Δάφνη



 

 

Το Σαββατο 25 Ιούνιου πραγματοποιήθηκε το 1ο τουρνουά Σκάκι για την Ειρήνη σε συνεργασία με την ΕΔΥΕΘ(Επιτροπή για τη Διεθνή Ύφεση και Ειρήνη Θεσσαλονίκης) στα πλαίσια των εκδηλώσεων στην μνήμη του αγωνιστή της Ειρήνης ,γιατρού και αθλητή , στο γήπεδο Βετεράνων της Θέρμης.

Το τουρνουά ολοκληρώθηκε με τη συμμετοχή 40 αθλητών. Η υπαίθρια εκδήλωση έγινε σε μια πολύ όμορφη τοποθεσία στο φράγμα της Θέρμης. Οι συμμετέχοντες εκτός από το τουρνουά μπορούσαν να εξερευνήσουν το μικρόκοσμο μέσα από μικροσκόπιο και να μάθουν για τη χλωρίδα και την πανίδα της περιοχής με διαδραστικές μορφές. 

Τα αποτελέσματα μπορείτε να τα δείτε εδώ: http://chess-results.com/tnr652037.aspx?lan=1

Την εκδήλωση υποστήριξε η Ένωση Σκακιστών Καλαμαριάς, ο Πολιτιστικός Αθλητικός Σύλλογος ‘Ι..Παπάφης και ο Δήμος Θέρμης

Ευχαριστούμε την Ένωση Σκακιστικών Σωματείων Θεσσαλονίκης-Χαλκιδικής για την παραχώρηση του υλικού για την διεξαγωγή του τουρνουά

Θερμές ευχαριστίες για τον δάσκαλο και διαιτητή Γιουβαντσιούδη Κώστα για την άψογη διεξαγωγή του τουρνουά!

Στη σημερινή πολύ επικίνδυνη συγκυρία, που ο πόλεμος μαίνεται στην Ουκρανία με απρόβλεπτες συνέπειες για τους λαούς ολόκληρης της περιοχής θεωρούμε ότι είναι καθήκον μας να εκφράσουμε την αλληλεγγύη μας στους λαούς της περιοχής και να απαιτήσουμε τον άμεσο τερματισμό του πολέμου!

Το ΔΣ της ΕΝΙΘ

Ο Πρόεδρος Η Γ.Γραμματέας

Χρήστος Καραχρήστος Δάφνη Κατσίμπα

 

Δελτίο τύπου

Το ΔΣ της ΕΝΙΘ καταγγέλλει την τεράστια υποστελέχωση των Δημοσιών Μονάδων Υγείας που έχει πάρει εγκληματικές διαστάσεις. Δεν μπορεί να χαρακτηριστεί διαφορετικά το γεγονός ότι λόγω έλλειψης αναισθησιολόγου δε μεταμοσχεύθηκε ασθενής με μόσχευμα 27χρονου δότη, στη Χειρουργική Κλινική Μεταμοσχεύσεων του Α.Π.Θ. στο Γενικό Νοσοκομείο Θεσσαλονίκης «Ιπποκράτειο».
Η κατάσταση με τις ελλείψεις ιδίως στην ειδικότητα της αναισθησιολογίας έχει πάρει εκρηκτικές διαστάσεις. Συγκεκριμένα στο Ιπποκράτειο υπηρετούν 9 μόνιμοι γιατροί την ώρα που οι θέσεις είναι 27 και οι πραγματικές ανάγκες για 40 (!) μόνιμους αναισθησιολόγους. Ένα νοσοκομείο με εξειδικευμένα και κρίσιμα κέντρα όπως την Χειρουργική κλινική μεταμοσχεύσεων ή τα παιδιατρικά τμήματα. Με χιλιάδες χειρουργεία, έκτακτα περιστατικά.
Είναι προκλητικό να ακούμε από το στόμα της Αναπληρώτριας Υπουργού Υγείας ότι η πρόσφατη προκήρυξη 4 θέσεων αναισθησιολόγων στο Ιπποκράτειο βγήκε άγονη, σαν να μην είναι υπεύθυνοι για αυτή την κατάσταση. Είναι προκλητικό από τα στόματα των ιθυνόντων να ακούμε συνεχώς ότι οι γιατροί δεν έχουν κίνητρο να δουλέψουν στο ΕΣΥ.
Τους καλούμε να αναλογιστούν τα δεκάδες «αντικίνητρα» που μας τροφοδοτούν: Την υπερεφημέρευση και την εξόντωση (οι συνάδελφοι που θα έβαζαν τα χαρτιά τους σε αυτές τις θέσεις θα είχαν στο… τσεπάκι τις 15 εφημερίες), τις απλήρωτες εφημερίες (οι πρόσθετες εφημερίες είναι απλήρωτες πάνω από 6μηνο!), τους «παχυλούς» μισθούς που συνεχίζουν να είναι πετσοκομμένοι παρά την δικαίωση μας επανειλημμένα στο ΣτΕ, τα φύλλα πορείας για ημερήσιες μετακινήσεις σε άλλους νομούς. Και ο κατάλογος είναι ατελείωτος!
Καλούμε το Υπουργείο Υγείας και τις διοικήσεις των ΥΠΕ και νοσοκομείων να αναλάβουν τις εγκληματικές τους ευθύνες, και να προχωρήσουν άμεσα σε:
Ενίσχυση των μεταμοσχευτικών μονάδων της χώρας ώστε να μπορούν να ανταπεξέλθουν στο ρόλο τους. Ο ασθενής που δεν κατάφερε να μεταμοσχευθεί λόγω ανεπάρκειας του μεταμοσχευτικού προγράμματος να τεθεί σε προτεραιότητα όσον αφορά την κατανομή των ηπατικών μοσχευμάτων ή να διακομιστεί σε κέντρο του εξωτερικού προς μεταμόσχευση 
Άμεσα μαζικές μόνιμες προσλήψεις προσωπικού για κάλυψη όλων των κενών οργανικών θέσεων. Άμεση μονιμοποίηση όλων των εργαζόμενων με ελαστικές σχέσεις εργασίας (επικουρικό, ΟΑΕΔ, ΣΟΧ) χωρίς όρους και προϋποθέσεις. Επαναφορά όλων των εργαζομένων που βρίσκονται σε αναστολή. Καμιά σκέψη για απόλυση υγειονομικού.
Αύξηση της κρατικής χρηματοδότησης για την Δημόσια Υγεία.
Επαναφορά των αποδοχών σε επίπεδα προ του 2012 με επαναφορά 13ου και 14ου μισθού. Πληρωμή όλων των αναδρομικών. Άμεση πληρωμή όλων των δεδουλευμένων. Ένταξη στα ΒΑΕ. Χορήγηση επιδόματος ανθυγιεινής εργασίας σε όλους χωρίς περικοπές. 
 
Δεν ανεχόμαστε να πληρώνουμε με την ζωή μας τις τραγικές ελλείψεις των Δημοσίων Μονάδων Υγείας! Δεν θα δεχτούμε τα σχέδια παραπέρα ιδιωτικοποίησης και εμπορευματοποιήσης του ΕΣΥ!
 
Για το ΔΣ της ΕΝΙΘ
        Ο Πρόεδρος                                             Η Γ. Γραμματέας
Καραχρήστος Χρήστος                                   Κατσίμπα Δάφνη

Η ΕΝΙΘ συμμετέχει στην 4ωρη στάση εργασίας της ΟΕΝΓΕ την Τετάρτη 22/6 08:00-12:00 με θέμα τις απλήρωτες εφημερίες και καλεί στην συγκέντρωση στις 9:00 στις ΥΠΕ.
Το φιλότιμο, η υπομονή και η αντοχή των γιατρών των Νοσοκομείων και των Κέντρων Υγείας έχει τα όρια της. Φτάνει πια η κοροϊδία!
Απαιτούμε την άμεση καταβολή της αποζημίωσης όλων των δεδουλευμένων εφημεριών! Όχι στην οριζόντια περικοπή των εφημεριών με τον κόφτη του 9%!
Δεν θα δεχτούμε να δουλεύουμε απλήρωτοι!

Επισυνάπτεται η ανακοίνωση της ΟΕΝΓΕ

 

https://www.oengegr.com/post/%CF%80%CE%B1%CE%BD%CE%B5%CE%BB%CE%BB%CE%B1%CE%B4%CE%B9%CE%BA%CE%B7-%CF%83%CF%84%CE%B1%CF%83%CE%B7-%CE%B5%CF%81%CE%B3%CE%B1%CF%83%CE%B9%CE%B1%CF%82-%CF%84%CE%B7%CE%BD-%CF%84%CE%B5%CF%84%CE%B1%CF%81%CF%84%CE%B7-22-6-8-12%CF%80%CE%BC-%CE%BA%CE%B1%CE%B9-%CF%83%CF%85%CE%B3%CE%BA%CE%B5%CE%BD%CF%84%CF%81%CF%89%CF%83%CE%B7-%CF%83%CF%84%CE%B7%CE%BD-%CE%B1%CE%B8%CE%B7%CE%BD%CE%B1-%CF%83%CF%84%CE%B9%CF%82-9%CF%80%CE%BC-%CF%83%CF%84%CE%B7%CE%BD-%CF%80%CE%BB%CE%B1%CF%84%CE%B5%CE%B9

  1. ΚΑΛΕΣΜΑ ΓΙΑ ΔΗΛΩΣΗ ΣΥΜΜΕΤΟΧΗΣ ΤΟΥΡΝΟΥΑ ΣΚΑΚΙΟΥ ΓΙΑ ΤΗΝ ΕΙΡΗΝΗ
  2. ΣΚΑΚΙΣΤΙΚΟ ΤΟΥΡΝΟΥΑ ΓΙΑ ΤΗΝ ΕΙΡΗΝΗ
  3. ΚΑΤΑΘΕΣΗ ΑΙΤΗΣΕΩΝ ΓΙΑ ΜΗ ΠΑΡΑΓΡΑΦΗ (ΙΑΤΡΙΚΟ ΜΙΣΘΟΛΟΓΙΟ)
  4. ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ - σχετικά με τις φασιστικές επιθέσεις σε συναδέλφους
  • Βρίσκεστε εδώ:  
  • Αρχική