Δελτίο τύπου
Οι εξελίξεις στα νοσοκομεία με την τεράστια υποστελέχωση, την υπολειτουργία ολόκληρων τμημάτων, τις τεράστιες αναμονές των ασθενών για χειρουργεία και επισκέψεις σε ιατρεία, επιβεβαιώνουν με τον χειρότερο τρόπο την τραγική κατάσταση που βρίσκεται το δημόσιο σύστημα υγείας. Καθημερινά βρισκόμαστε αντιμέτωποι με τεράστιες ελλείψεις σε έμψυχο δυναμικό και υποδομές που κάνουν αδύνατη την παροχή υψηλού επιπέδου υπηρεσίες υγείας στους ασθενείς.
Παρά την προσπάθεια της κυβέρνησης να «σφυρίξει την λήξη» της πανδημίας, προς όφελος των μεγαλοεπιχειρηματιών στον χώρο του τουρισμού, η πραγματικότητα με τον διπλασιασμό των θανάτων που καταγράφηκαν από την 1η Ιούνη, σε σχέση με το αντίστοιχο περσινό διάστημα, ανέδειξε την τραγική κατάσταση. Εξαιτίας της ανύπαρκτης επιδημιολογικής επιτήρησης, με τα ανύπαρκτα τεστ, που σε συνδυασμό με την έλλειψη ουσιαστικών μέτρων προστασίας σε ΜΜΜ και χώρους δουλειάς και τα «γονατισμένα» νοσοκομεία εκθέτουν την υγεία του λαού. Έφτασαν στο σημείο, προσπαθώντας να κρύψουν τις εγκληματικές συνέπειες της μεγάλης διασποράς, να προχωρούν σε αλλαγές και στο μοντέλο προσδιορισμού των θανάτων από COVID.
Καλώντας το λαό «να μάθει να συμβιώνει με τον ιό» με την νέα «κουλτούρα» που συνεχώς αναφέρουν, η κυβέρνηση επαναφέρει το αφήγημα της ατομικής ευθύνης. Τον καλεί να ανέχεται να ζει με την «κανονικότητα» του ρημαγμένου συστήματος Υγείας, την πολιτική του «κόστους - οφέλους», των ελλείψεων στα νοσοκομεία, τους θανάτους από τον κορονοϊό ή από τις συνέπειες του συστήματος «μίας νόσου». Τον καλεί να αποδεχτεί την εμπορευματοποίηση και ιδιωτικοποίηση της Υγείας, που υπηρέτησαν με την ίδια συνέπεια όλες οι προηγούμενες κυβερνήσεις, του ΣΥΡΙΖΑ και του ΠΑΣΟΚ, όπως και η σημερινή που κρατάει την σημαία των «μεταρρυθμίσεων».
Μέσα σε αυτό το πλαίσιο με τα νοσοκομεία γονατισμένα από τις ελλείψεις, το υγειονομικό προσωπικό εξαντλημένο από την εντατικοποίηση, με χιλιάδες χρωστούμενα ρεπό, κομμένες άδειες, προσπαθεί να καλύψει τα τεράστια κενά δουλεύοντας κάθε εργαζόμενος για 2 και 3. Οι ελάχιστες προσλήψεις που αναμασούν εδώ και δύο χρόνια, δεν μπορούν να καλύψουν ούτε τις συνταξιοδοτήσεις και τις αποχωρήσεις που έγιναν, πόσο μάλλον τα τεράστια κενά που ήδη προϋπήρχαν με τις κενές οργανικές θέσεις των ήδη απαρχαιωμένων οργανογραμμάτων. Η προκήρυξη μάλιστα ελάχιστων θέσεων σε σχέση με τα κενά (όπως στους αναισθησιολόγους στο Ιπποκράτειο που για 20 κενές θέσεις προκηρύχτηκαν οι 4!), μαζί με τις απλήρωτες εφημερίες, τις μετακινήσεις και το πετσοκομμένο μισθολόγιο, είναι επιπλέον αποθαρρυντικός παράγοντας, για τους συναδέλφους να δηλώσουν ενδιαφέρον για τις θέσεις.
Οι ελλείψεις είναι τεράστιες σε όλες τις δημόσιες δομές, με την κυβέρνηση, το Υπουργείο Υγείας και τις Διοικήσεις των ΥΠΕ και των νοσοκομείων να επιδίδονται σε ένα μπαράζ μετακινήσεων με σκοπό να καλύπτονται όπως όπως τα κενά, ανοίγοντας «τρύπες» στα νοσοκομεία της Θεσσαλονίκης, τα οποία λειτουργούν στο όριο και χρειάζονται τα ίδια ενίσχυση, για να κλείσουν αναποτελεσματικά «τρύπες» σε άλλα νοσοκομεία. Είναι προκλητική αυτή η στάση και η επιμονή τους και έχουν πλήρη επίγνωση ότι έτσι εξωθούν πολλούς συναδέλφους σε παραιτήσεις, καθώς θεωρούν ότι δεν μπορούν να προσφέρουν στον άρρωστο όσα χρειάζεται και φτάνουν στα όρια της σωματικής, ψυχικής και οικονομικής εξουθένωσης.
Αν προστεθούν σε αυτό και οι προκηρύξεις ελάχιστων θέσεων που είναι πρακτικά σχεδιασμένες να μείνουν άγονες, δείχνει και την στόχευση τους που είναι να μείνουν αυτά τα κενά ακάλυπτα, φτάνοντας την κατάσταση στο απροχώρητο. Σκοπός είναι το επόμενο διάστημα οι συμπράξεις με ιδιωτικές κλινικές να φανούν ως «μάνα εξ ουρανού» με τον ιδιωτικό τομέα για άλλη μια φορά να βγαίνει κερδισμένος.
Με αφορμή την ΔΕΘ καλούμε σε μαζική συμμετοχή στις κινητοποιήσεις. Τα σωματεία των υγειονομικών μαζί με τα εργατικά σωματεία και φορείς της πόλης να διεκδικήσουν άμεσα μέτρα ενίσχυσης του ΕΣΥ. Είναι κρίσιμο άμεσα να δυναμώσει ο οργανωμένος συλλογικός αγώνας για να μην περάσουν τα σχέδια για το «νέο ΕΣΥ». Χρειάζεται να δυναμώσει η διεκδίκηση για υψηλού επιπέδου, σύγχρονο, καθολικό, αποκλειστικά κρατικό σύστημα Υγείας-Πρόνοιας, δωρεάν, χωρίς καμία επιχειρηματική δράση, με ανεπτυγμένο δημόσιο, ενιαίο σύστημα Π.Φ.Υ., που θα καλύπτει τις σύγχρονες ανάγκες υγείας με βάση την πρόοδο της επιστήμης και της τεχνολογίας.
Απαιτούμε:
-
Μαζικές μόνιμες προσλήψεις προσωπικού.
-
Άμεση μονιμοποίηση όλων των επικουρικών χωρίς όρους και προϋποθέσεις.
-
Επαναφορά όλων των εργαζομένων που βρίσκονται σε αναστολή. Καμιά σκέψη για απόλυση υγειονομικού.
-
Να σταματήσει το μπαράζ μετακινήσεων από νοσοκομείο σε νοσοκομείο.
-
Επαναφορά των αποδοχών σε επίπεδα προ του 2012 με επαναφορά 13ου και 14ου μισθού και εφαρμογή των αποφάσεων του ΣτΕ για την αντισυνταματικότητα των περικοπών. Πληρωμή όλων των αναδρομικών.
-
Άμεση πληρωμή όλων των δεδουλευμένων.
-
Ένταξη στα ΒΑΕ. Χορήγηση επιδόματος ανθυγιεινής εργασίας σε όλους χωρίς περικοπές.
-
Υπογραφή Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας.
-
Ενιαίο, καθολικό, αποκλειστικά δημόσιο και δωρεάν σύστημα Υγείας - Πρόνοιας με αποκλειστική χρηματοδότηση από τον κρατικό προϋπολογισμό. Κατάργηση κάθε επιχειρηματικής δραστηριότητας στην Υγεία, την Πρόνοια, το Φάρμακο.
-
Να σταματήσει η εμπλοκή της Ελλάδας στον ιμπεριαλιστικό πόλεμο στην Ουκρανία! Να κλείσουν άμεσα οι βάσεις του ΝΑΤΟ. Κανένας ελληνικό στρατιωτικό σώμα να μη σταλεί στην Ουκρανία.
-
Άμεσα μέτρα προστασίας του λαϊκού εισοδήματος, με Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας, κατάργηση του ΦΠΑ σε είδη πλατιάς λαϊκής κατανάλωσης, διαγραφή των χρεών των λαϊκών νοικοκυριών.
Για το ΔΣ της ΕΝΙΘ
Ο Πρόεδρος Η Γ. Γραμματέας
Καραχρήστος Χρήστος Κατσίμπα Δάφνη
Δελτίο τύπου
Για ακόμα μια φορά γινόμαστε μάρτυρες τραγικών γεγονότων που φέρουν σε κίνδυνο την ζωή και την υγεία υγειονομικών και ασθενών. Τα γεγονότα που εκτυλίχθηκαν στην Αθήνα το βράδυ του Σαββάτου 27/8 στο Νοσοκομείο «Ιπποκράτειο» Αθήνας με την πυρκαγιά σε θαλάμους στην πτέρυγα Covid, έφεραν στο μυαλό τις νωπές μνήμες από τη τραγική πυρκαγιά στο νοσοκομείο «Παπανικολάου». Ευτυχώς, αυτή τη φορά δεν υπήρξαν θύματα.
Η ίδια η πραγματικότητα, επαναφέρει πιο επιτακτικά τα εύλογα ερωτήματα, που είχαμε θέσει μετά το συμβάν στο Παπανικολάου και τα οποία μείναν αναπάντητα από το Υπουργείο Υγείας και την Διοίκηση του Νοσοκομείου:
-
Υπάρχουν οι κατάλληλες δομές πυρασφάλειας στις κλινικές; Ιδίως σε κλινικές, που λειτουργούν ως Covid ή πνευμονολογικές, με γνωστό τον κίνδυνο του εύφλεκτου οξυγόνου.
-
Υπάρχουν σχέδια εκκένωσης, διέξοδοι διαφυγής σε κάθε νοσοκομείο; Γίνονταν τακτικές ασκήσεις εκκένωσης και προετοιμασίας για το προσωπικό και τους ασθενείς;
Τα ερωτήματα είναι ακόμα μεγαλύτερα και αφορούν την συνολική ασφάλεια των εργαζομένων και των ασθενών απέναντι σε τέτοια ατυχήματα, αλλά και φυσικά φαινόμενα, όπως σεισμοί, πλημμύρες κ.α.
Άλλωστε, η χρόνια υποχρηματοδότηση και υποστελέχωση των δημόσιων δομών υγείας, το εξαντλημένο και ανεπαρκές προσωπικό, οι τεράστιες ελλείψεις σε υποδομές είναι το εύφλεκτο υλικό για τέτοια τραγικά συμβάντα.
Το γεγονός, μάλιστα, λαμβάνει χώρα, τις ίδιες ημέρες που βλέπουμε ένα γαϊτανάκι αποφάσεων για την χρηματοδότηση της επισκευής της Πνευμονολογικής κλινικής του Παπανικολάου. Πάνω από 5 μήνες (!) και ακόμα δεν έχει «μπει ένα καρφί» στην κλινική αφήνοντας το νοσοκομείο Παπανικολάου χωρίς την βασική πτέρυγα νοσηλείας ασθενών Covid. Την ώρα που η πανδημία έδειξε ότι είναι παρούσα μέσα στο κατακαλόκαιρο και με την πιθανότητα να αυξήθει το υγειονομικό φορτίο ακόμα παραπάνω τους επόμενους χειμερινούς μήνες, καθώς η κυβέρνηση αποδεικνύει ότι δεν θα λάβει κανένα ουσιαστικό μέτρο για τον περιορισμό της μετάδοσης σε χώρους δουλειάς, εκπαίδευσης και ΜΜΜ, ούτε και θα προχωρήσει στην αναγκαία ενίσχυση του ΕΣΥ.
Απαιτούμε να ληφθούν άμεσα όλα τα αναγκαία μέτρα προστασίας της ζωής και της υγείας των εργαζομένων και των ασθενών.
Απαιτούμε να αποκατασταθεί άμεσα και να τεθεί σε λειτουργία η Πνευμονολογική του νοσοκομείου «Παπανικολάου».
Δεν ανεχόμαστε οι ζωές μας να μπαίνουν στο ζύγι του κόστους!
Δεν είμαστε αναλώσιμοι! Οι ζωές μας μετράνε!
Για το ΔΣ της ΕΝΙΘ
Ο Πρόεδρος Η Γ. Γραμματέας
Καραχρήστος Χρήστος Κατσίμπα Δάφνη
ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ
Αλληλεγγύη με τους εργαζόμενους της ΜΑΛΑΜΑΤΙΝΑ
Το ΔΣ της ΕΝΙΘ εκφράζει την αλληλεγγύη του στην νέα απεργία των εργαζομένων στη ΜΑΛΑΜΑΤΙΝΑ στις 27 Ιούλη.
Οι εργαζόμενοι στη ΜΑΛΑΜΑΤΙΝΑ απεργούν ενάντια στις άδικες και εκβιαστικές απολύσεις 5 εργαζομένων συναδέλφων μελών του Σωματείου, αλλά και απέναντι στην αντεργατική στάση της Διοίκησης της ΜΑΛΑΜΑΤΙΝΑ, η οποία προσπαθεί με κάθε τρόπο και μέσο, να εκφοβίσει και να εκβιάσει τους εργαζόμενους για να υπογράψουν ατομικές συμβάσεις εργασίας.
Απέναντι στις απολύσεις και τους εκβιασμούς οι εργαζόμενοι της ΜΑΛΑΜΑΤΙΝΑ προχωρούν σε νέα απεργία στις 27 Ιούλη.
Στηρίζουμε τον δίκαιο αγώνα τους.
Να παρθούν πίσω οι απολύσεις.
Να υπογραφεί τώρα Συλλογική Σύμβαση Εργασίας.
Η ΤΡΟΜΟΚΡΑΤΙΑ ΔΕΝ ΘΑ ΠΕΡΑΣΕΙ!
Για το ΔΣ της ΕΝΙΘ
Ο Πρόεδρος Η Γ. Γραμματέας
Καραχρήστος Χρήστος Κατσίμπα Δάφνη
Δελτίο τύπου
Το ΔΣ της ΕΝΙΘ καταδικάζει το όργιο καταστολής ενάντια στους απεργούς του εργοστασίου "Μαλαματίνα". Η κυβέρνηση της ΝΔ ξεπέρασε κάθε όριο σήμερα το πρωί καθώς από τα χαράματα λειτουργεί προς όφελος της εργοδοσίας, στέλνοντας τα ΜΑΤ και Εισαγγελέα να χτυπήσουν τους εργαζόμενους και να σπάσουν την απεργία στη ΜΑΛΑΜΑΤΙΝΑ. Δηλαδή με βία και καταστολή να σπάσουν τον αγώνα των εργαζομένων που διεκδικούν να γυρίσουν στην δουλειά οι 15 απολυμένοι συνάδελφοι τους!
Για αυτήν την εξέλιξη έχουν τεράστιες ευθύνες ο Υπουργός Εργασίας Χατζηδάκης και ο Υπουργός Ενέργειας Σκρέκας ενώ η κυβερνητική πρόκληση γίνεται ακόμα μεγαλύτερη καθώς πρόκειται για μια επιχείρηση που απέλυσε εργαζόμενους, αφού με κυβερνητική εντολή της διαγράφηκαν τα χρέη σε εφορία και ασφαλιστικά ταμεία!
Η ΤΡΟΜΟΚΡΑΤΙΑ ΔΕΝ ΘΑ ΠΕΡΑΣΕΙ!
ΤΩΡΑ η Κυβέρνηση να ανακαλέσει τις δυνάμεις καταστολής και να παρέμβει για την επιστροφή των απολυμένων!
Να παρθούν πίσω οι απολύσεις!
Να σταματήσει κάθε δίωξη στους εργαζομένους!
Να υπογραφεί τώρα Συλλογική Σύμβαση Εργασίας!
Για το ΔΣ της ΕΝΙΘ
Ο Πρόεδρος Η Γ. Γραμματέας
Καραχρήστος Χρήστος Κατσίμπα Δάφνη
Το ΔΣ της ΕΝΙΘ εκφράζει βαθιά συλλυπητήρια στην οικογένεια και τους οικείους του συναδέλφου νοσηλευτή στο νοσοκομείο ΑΧΕΠΑ που βρέθηκε νεκρός κατά την αλλαγή της βάρδιας, την προηγούμενη εβδομάδα.
Το τραγικό γεγονός, ανεξαρτήτως του παθολογικού αιτίου, όπως και άλλα περιστατικά που βλέπουν το φως της δημοσιότητας αναδεικνύουν τη δραματική κατάσταση του ΕΣΥ και κυρίως τον τεράστιο φόρτο και την εξουθένωση των υγειονομικών. Το λιγοστό προσωπικό που έχει απομείνει από την χρόνια πολιτική υποστελέχωσης και υποχρηματόδοτησης, εργάζεται σε καθεστώς ακραίας εντατικοποίησης.
Για να καλυφθούν οι βάρδιες δουλεύουμε διπλά και τριπλά, δεν παίρνουμε δεδουλευμένα ρεπό, ενώ τα τελευταία 2,5 χρόνια οι ημέρες θερινής άδειας είναι ελάχιστες. Σε αυτό το καθεστώς εντατικοποίησης έρχονται να προστεθούν οι συνεχείς μετακινήσεις προσωπικού, οι απλήρωτες ώρες εργασίας, η καθυστέρηση στην αποπληρωμή των δεδουλευμένων μηνών, το άγχος της ανεργίας με την διακοπής της σύμβασης και πολλά άλλα.
Η τεράστια υποστελέχωση των νοσοκομείων δεν είναι ούτε καινούργιο φαινόμενο, ούτε έκτακτο. Η γιγάντωση των προβλημάτων το τελευταίο διάστημα είναι απλά το «ώριμο φρούτο» της διαχρονικής πολιτικής που εφάρμοσαν όλες οι μέχρι τώρα κυβερνήσεις. Είναι αποτέλεσμα της στρατηγικής στόχευσης να λειτουργούν τα νοσοκομεία σαν επιχειρήσεις, με τη λογική κόστους-οφέλους και όχι με βάση τις πραγματικές κοινωνικές ανάγκες. Αν αντί για τα κέρδη των λίγων, το ΕΣΥ οργανωνόταν με βάση τις ανάγκες των πολλών, δε θα υπήρχαν δεκάδες χιλιάδες κενά σε οργανικές θέσεις, δεν θα έλειπε στοιχειώδης υλικοτεχνική υποδομή που κοστίζει σε ζωές, δεν θα έκαναν ουρά εκατοντάδες χειρουργεία, δεν θα ακυρώνονταν μεταμοσχεύσεις, δεν θα είμασταν μάρτυρες των υπόλοιπων τραγικών περιστατικών του τελευταίου (και όχι μόνο) διαστήματος.
Αντί λοιπόν να ψάχνουν στην κυβέρνηση τις αιτίες τραγικών περιστατικών στα πρόσωπα του υγειονομικού προσωπικού να σκεφτούν καλύτερα και να κοιτάξουν στον καθρέπτη. Το «Νέο-ΕΣΥ» που ετοιμάζουν θα φέρει νέα μείωση προσωπικού, ελαστικοποίηση των σχέσεων εργασίας, κλείσιμο νοσοκομείων και δομών ΠΦΥ και ακόμα βαθύτερη εμπορευματοποίηση των νοσοκομείων με επί πληρωμή χειρουργεία και άλλα τραγικά. Στο «Νέο-ΕΣΥ» τα τραγικά περιστατικά θα αυξηθούν αφού θα ενταθούν οι αιτίες που τα γεννούν.
Για τους υγειονομικούς, τους άλλους εργαζόμενους και όλο το λαό, είναι μονόδρομος η πάλη ενάντια σε αυτήν την στρατηγική που χαρίζει σα «φιλέτο» την υγεία σε επιχειρηματικούς ομίλους και μεταφέρει ολόκληρο το κόστος και την ευθύνη, ακόμα πιο υποβαθμισμένων υπηρεσιών υγείας στις πλάτες της λαϊκής οικογένειας. Για να αντιμετωπίσουμε την επίθεση που ξετυλίγεται με το «Νέο-ΕΣΥ», το επόμενο διάστημα χρειάζεται να αναπτυχθούν οργανωμένοι αγώνες με επίκεντρο τη διεκδίκηση ενός συστήματος υγείας που θα αντιμετωπίσει τις επιπτώσεις από την εγκληματική διαχείριση της πανδημίας και θα προσανατολίζεται στην κάλυψη των σύγχρονων λαϊκών αναγκών.
Για το ΔΣ της ΕΝΙΘ
Ο Πρόεδρος Η Γ. Γραμματέας
Καραχρήστος Χρήστος Κατσίμπα Δάφνη
Δελτίο τύπου
Το ΔΣ της ΕΝΙΘ βρίσκεται στο πλευρό των απεργών εργαζομένων της εταιρείας «Μαλαματίνα», η οποίοι δίνουν παλικαρίσια μάχη για υπογραφή ΣΣΕ και για να παρθούν πίσω οι άδικες, εκβιαστικές και παράνομες απολύσεις συναδέλφων τους.
Καταγγέλλουμε την προκλητική στάση της εργοδοσίας που έχει επιστρατεύσει κάθε μέσο για να στηθεί απεργοσπαστικός μηχανισμός, προσπαθώντας να περάσει κρυμμένος ακόμα και μέσα στα αυτοκίνητα των διευθυντικών στελεχών. Με την συνεχή παρουσία ΜΑΤ και αστυνομίας για την ενίσχυση του κλίματος τρομοκρατίας προς τους εργαζόμενους. Μάλιστα, δεν δίστασαν να προχωρήσουν και στη σύλληψη από τις αστυνομικές δυνάμεις, με εντολή της κυβέρνησης, των εργαζομένων Γ. Φραγκίδη, πρόεδρου της ΠΟΕΕΠ, και προέδρου του Σωματείου της «Μαλαματίνα», και Άρη Μερκενίδη, πρόεδρου του Συνδικάτου Οδηγών Πωλητών και Βοηθών Βορείου Ελλάδος.
Όμως και αυτή η προσπάθεια για να σπάσει η απεργία έπεσε στο κενό, συναντώντας την αποφασιστική απάντηση των εργαζόμενων!
Στηρίζουμε τον δίκαιο αγώνα των εργαζομένων. Βρισκόμαστε στο πλάι τους με την ηθική αλλά και την υλική μας συμπαράσταση στο απεργιακό τους ταμείο.
Να παρθούν πίσω οι απολύσεις!
Να σταματήσει κάθε δίωξη στους εργαζομένους!
Να υπογραφεί τώρα Συλλογική Σύμβαση Εργασίας!
Η ΤΡΟΜΟΚΡΑΤΙΑ ΔΕΝ ΘΑ ΠΕΡΑΣΕΙ!
Για το ΔΣ της ΕΝΙΘ
Ο Πρόεδρος Η Γ. Γραμματέας
Καραχρήστος Χρήστος Κατσίμπα Δάφνη
Κατά συρροήν εγκλήματα λόγω έλλειψης αναισθησιολόγων!
Δραματική παραμένει η κατάσταση στο Ιπποκράτειο νοσοκομείο της Θεσσαλονίκης, όπου προγραμματισμένες ιατρικές πράξεις, από απλά χειρουργεία μέχρι μεταμοσχεύσεις και βιοψίες, αναβάλλονται λόγω έλλειψης αναισθησιολόγων. Η αναβολή μπορεί να πάει και πάνω από ένα χρόνο!
Το τελευταίο διάστημα έχουν λάβει το φως της δημοσιότητας ορισμένα τραγικά περιστατικά, που μόνο ως εγκλήματα κατά συρροή θα μπορούσαν να χαρακτηριστούν. Παραθέτουμε ενδεικτικά το χρονικό τους:
-
Ιούλιος 2022 - Ασθενής με πιθανό λέμφωμα παραπέμπεται σε άλλο νοσοκομείο για βιοψία, λόγω έλλειψης αναισθησιολόγου.
-
Ιούνιος 2022 - Ακυρώνεται μεταμόσχευση ήπατος για τον ίδιο λόγο.
-
Xρόνιος νεφροπαθής βρίσκεται στην αναμονή για μεταμόσχευση από ζώντα δότη, εδώ και 2 μήνες.
Οι συνολικά 9 αναισθησιολόγοι που έχουν απομείνει σε ένα από τα μεγαλύτερα νοσοκομεία της Ελλάδας και εκτιμάται ότι θα γίνουν 7 μέχρι τέλος του χρόνου, λόγω συνταξιοδοτήσεων, είναι ανθρωπίνως αδύνατο να καλύψουν τις ανάγκες, όταν ο οργανισμός προβλέπει 27 θέσεις και οι αναισθησιολόγοι που απαιτούνται για την εύρυθμη λειτουργία όλων των μονάδων υπολογίζονται στους 40.
Σημειωτέων ότι το Ιπποκράτειο είναι ένα νοσοκομείο με εξειδικευμένα και κρίσιμα κέντρα για όλη τη Βόρεια Ελλάδα, όπως για παράδειγμα η Χειρουργική κλινική μεταμοσχεύσεων και τα παιδιατρικά τμήματα. Με χιλιάδες χειρουργεία και έκτακτα περιστατικά.
Τί ακούσαμε από πλευράς Υπουργείου Υγείας, δια στόματος Αναπληρώτριας Υπουργού για την κατάσταση αυτή; Ότι η πρόσφατη προκήρυξη 4 θέσεων αναισθησιολόγων στο Ιπποκράτειο κατέστη άγονη και πως οι γιατροί δεν έχουν κίνητρο να δουλέψουν στο ΕΣΥ. Αλήθεια ποιος ευθύνεται γι’ αυτή την επικίνδυνη υποβάθμιση του ΕΣΥ;
Τους καλούμε να αναλογιστούν τα δεκάδες «αντικίνητρα» που μας τροφοδοτούν: Την υπερεφημέρευση και την εξόντωση (οι συνάδελφοι που θα έβαζαν τα χαρτιά τους σε αυτές τις θέσεις θα υποχρεώνονταν σε 15 εφημερίες το μήνα), τις απλήρωτες εφημερίες (οι πρόσθετες εφημερίες είναι απλήρωτες πάνω από 6μηνο!), τους «παχυλούς» μισθούς που συνεχίζουν να είναι πετσοκομμένοι παρά την δικαίωση μας επανειλημμένα στο ΣτΕ, τα φύλλα πορείας για ημερήσιες μετακινήσεις σε άλλους νομούς. Και ο κατάλογος είναι ατελείωτος!
Η τεράστια υποστελέχωση των νοσοκομείων δεν είναι ούτε καινούργιο φαινόμενο, ούτε έκτακτο. Η γιγάντωση των κενών το τελευταίο διάστημα είναι απλά το «ώριμο φρούτο» της διαχρονικής πολιτικής της υποβάθμισης και υποστελέχωσης του ΕΣΥ από όλες τις μέχρι τώρα κυβερνήσεις και τις πολιτικές τους παραφυάδες σε όλα τα διοικητικά επίπεδα. Είναι στρατηγική στόχευση όλων όσων κυβέρνησαν και διοίκησαν μέχρι τώρα να εξαθλιώσουν το ΕΣΥ για να πριμοδοτήσουν τον ιδιωτικό τομέα και να εμπορευματοποιήσουν ακόμα παραπέρα την Υγεία του λαού.
Κάθε υγειονομικός που σέβεται τον εαυτό του, κάθε ασθενής που έρχεται αντιμέτωπος με το καθημερινό ¨αλαλούμ¨ στο χώρο της Υγείας, κάθε εργαζόμενος που έχει ανάγκη από δημόσιες και δωρεάν υπηρεσίες Υγείας υψηλού επιπέδου πρέπει σήμερα, και με αφορμή τα τραγικά περιστατικά που σημειώθηκαν στο Ιπποκράτειο Θεσ/νίκης, να αναλογιστεί τις βαθύτερες αιτίες των προβλημάτων που βιώνουμε στο χώρο της Υγείας, να καταδικάσει συνολικά τους υπεύθυνους και να αγωνιστεί για τη ριζική ανατροπή αυτής της κατάστασης.
Τα επικίνδυνα φαινόμενα για την υγεία των ασθενών θα πληθαίνουν όσο προχωρούν τα σχέδια για το ¨Νέο ΕΣΥ¨ με τις μηδαμινές προσλήψεις, τις ελαστικές σχέσεις εργασίας και τις συμπράξεις με τον ιδιωτικό τομέα. Οι υγειονομικοί θα εξοντώνονται και οι ασθενείς θα αναγκάζονται να βάζουν όλο και πιο βαθιά το χέρι στην τσέπη για υπηρεσίες υγείας αναντίστοιχες των αναγκών τους.
Επομένως το πρόβλημα δεν λύνεται ούτε με ευχολόγια, ούτε με αιτήματα που εύκολα αφομοιώνονται από την κυρίαρχη πολιτική μετατροπής της Υγείας σε εμπόρευμα. Απαιτείται ενιαίος, διαρκής αγώνας με όλες τις μορφές και με ριζοσπαστικό περιεχόμενο.
Καλούμε το Υπουργείο Υγείας και τις διοικήσεις των ΥΠΕ και νοσοκομείων να αναλάβουν τις εγκληματικές τους ευθύνες, και να προχωρήσουν άμεσα σε:
-
Εδώ και τώρα προσλήψεις αναισθησιολόγων με αποκλειστική ευθύνη της κυβέρνησης. Καμία δικαιολογία δεν είναι αποδεκτή όταν χάνονται μοσχεύματα! Να δοθούν τα αναγκαία κίνητρα και να προκηρυχθούν το σύνολο των θέσεων άμεσα, χωρίς ναι μεν αλλά…
-
Άμεσα μαζικές μόνιμες προσλήψεις προσωπικού για κάλυψη όλων των κενών οργανικών θέσεων. Άμεση μονιμοποίηση όλων των εργαζόμενων με ελαστικές σχέσεις εργασίας (επικουρικό, ΟΑΕΔ, ΣΟΧ) χωρίς όρους και προϋποθέσεις. Επαναφορά όλων των εργαζομένων που βρίσκονται σε αναστολή. Καμιά σκέψη για απόλυση υγειονομικού.
-
Ενίσχυση των μεταμοσχευτικών μονάδων της χώρας ώστε να μπορούν να ανταπεξέλθουν στο ρόλο τους. Να δοθεί άμεσα λύση για τις μεταμοσχεύσεις ζώντων δοτών που έχουν αναμονή ως και 1 χρόνο λόγω ελλείψεων!
-
Αύξηση της κρατικής χρηματοδότησης για την Δημόσια Υγεία.
-
Επαναφορά των αποδοχών σε επίπεδα προ του 2012 με επαναφορά 13ου και 14ου μισθού. Πληρωμή όλων των αναδρομικών. Άμεση πληρωμή όλων των δεδουλευμένων. Ένταξη στα ΒΑΕ. Χορήγηση επιδόματος ανθυγιεινής εργασίας σε όλους χωρίς περικοπές.
Αυτά είναι η λύση στα προβλήματα του ΕΣΥ!
Δεν ανεχόμαστε να πληρώνουμε με την ζωή μας τις τραγικές ελλείψεις των Δημοσίων Μονάδων Υγείας! Δεν θα δεχτούμε τα σχέδια παραπέρα ιδιωτικοποίησης και εμπορευματοποίησης του ΕΣΥ!
Για το ΔΣ της ΕΝΙΘ
Ο Πρόεδρος Η Γ. Γραμματέας
Καραχρήστος Χρήστος Κατσίμπα Δάφνη
Έτος 2022: νοσοκομεία χωρίς νερό και κλιματισμό για εργαζόμενους και νοσηλευόμενους, νοσοκομεία με
Δελτίο τύπου
Σελίδα 4 από 5
- Βρίσκεστε εδώ:
-
Αρχική
-
Κείμενα ΕΝΙΘ
-
Δελτία τύπου ΕΝΙΘ
- ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΕΝΙΘ ΓΙΑ ΣΥΛΛΑΛΗΤΗΡΙΟ 11/3